他唔了声，「我爸很早就走了，走的时候欠了一些债，她一个人边还债边养大我，很辛苦，几乎都没有自己的生活……我出柜的时候，她也非常支持我。」
之前他有稍微提过他妈妈还没退休，有一份在书店的工作，「你会不会想多回台中陪妈妈？」
「唔，会是会，不过叶小姐嫌弃我，说她还年轻，要我多给她一点个人空间……她这辈子为了我牺牲很多，我也希望她可以有自己的生活，不要总是顾虑我。」他说。
我们说了一会儿的话，叶晓文才迷糊睡着。
卧室里很安静，我揽着他，感受他在我怀里的份量，闻嗅着他身上与我相同的沐浴r味道，不知道何时也跟着睡着了。
自我接任之後，公司内部的整顿也逐步展开。
之前公司的分层管理还算落实，稽核室那里一直是能够信任的人把持，又有董事会这边管着一些b较大的决策，因此，Ryan能动手脚的地方并不多，没有什麽会立即影响整家公司营运的问题要解决。
主要还是管理T系僵化以及人才断层带来的隐忧需要处理。
在此之前，王桥之和Amanda已经讨论出一些策略方向，结合并购裕辛带来的人力，订好人才布局的各个阶段作法，我在接任後第一次经营会议提出来，几个老主管提出反对，大多都是之前和Ryan狼狈为J的人，当中也有一两个之前有意争取总经理一职。
我没有去提那些事情，只是笑一笑，扫视过在场的人，淡淡道：「这次公司对Ryan总提出的优退方案，也有打算扩展到整个公司，尤其针对经理级以上的主管，有更好的条件，预计下次董事会就会通过。」
话一说完，在场的人瞬间噤声，过了许久才有一个人道：「公司现在是在b退我们吗？」
说话的那人正是老何。
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